近日，萊陽市公布了一季度大競賽、大比武結(jié)果，鎮(zhèn)街綜合排名、12個競賽比武領(lǐng)域部門單項排名相繼“出爐”，并用“藍(lán)黃紅”三色標(biāo)識，引來眾人圍觀。而無論排名靠前還是居后，各鎮(zhèn)街、各部門領(lǐng)導(dǎo)干部都直呼“坐不住了”，一部門領(lǐng)導(dǎo)更是用“如坐針氈，如芒在背”8個字總結(jié)自身的感受。

“這次比武競賽，我們獲得3個藍(lán)牌、3個黃牌、1個紅牌，雖然與以往相比取得了突破，但是仍然倍感壓力。全市開展大競賽、大比武以來，明顯感覺大家都緊了起來、動了起來，你追我趕，稍有不慎就可能被超越。”萊陽市姜疃鎮(zhèn)黨委書記王振聰坦言。

曬實績、賽成果、比貢獻(xiàn)，今年以來，萊陽市強勢啟動以“提升能力、優(yōu)化作風(fēng)、唯旗是奪、爭創(chuàng)一流”為主題的能力作風(fēng)建設(shè)年活動，開展“擔(dān)當(dāng)實干、唯旗是奪”大競賽、大比武，搭建賽馬打擂平臺，建立獎優(yōu)罰劣機(jī)制，以比促學(xué)、以賽促干，充分調(diào)動全市各層面工作的積極性，奮力在煙臺市當(dāng)標(biāo)桿、在全省作示范、在全國創(chuàng)經(jīng)驗。

萊陽市委出臺《關(guān)于在全市開展“擔(dān)當(dāng)實干、唯旗是奪”大競賽、大比武的意見》，主要領(lǐng)導(dǎo)總牽頭，成立大競賽、大比武工作專班，確定改革攻堅、基層黨建、雙招雙引、鄉(xiāng)村振興等12個競賽比武領(lǐng)域，每個領(lǐng)域均明確牽頭負(fù)責(zé)的市級領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位。與此同時，成立9個督導(dǎo)組，常態(tài)化抓督導(dǎo)、抓考核，傳壓力、驗成果，全面確保結(jié)果真實、公平公正。

“年初，我們組織78個單位確定全年目標(biāo)任務(wù)和爭創(chuàng)位次，并簽訂承諾書;年中要看進(jìn)度，看成效;年底則要驗實績，兌承諾，讓每一項重點工作變身競技場，每一項重要任務(wù)都有擂臺賽。”萊陽市大競賽、大比武專班負(fù)責(zé)人譚韶勃告訴記者。

萊陽市各鎮(zhèn)街、各單位紛紛行動起來，從以前的催著干、推著干，變?yōu)闋幹?、比著干，多項工作取得了新突破、新進(jìn)展。其中，在城市更新方面，相關(guān)部門圍繞解決城區(qū)斷頭路點穴式發(fā)力，開展征遷大比武，僅用20天時間便解決了大寺街20年的歷史遺留問題。“三爭”工作方面，相關(guān)單位圍繞“爭項目、爭政策、爭資金”，開展駐點式爭取，僅1—3月份就爭取資金4.92億元，位列煙臺市第一。雙招雙引方面，招商部門成立由各行政主管部門業(yè)務(wù)骨干組成的智囊團(tuán)，提前介入，為項目提供前期咨詢、中期審批、后期建設(shè)等全流程咨詢，助推項目快落地。

“12個領(lǐng)域真刀實槍打擂臺，掀起比學(xué)趕超新熱潮，各級各部門干事創(chuàng)業(yè)的積極性明顯提高。”譚韶勃介紹，萊陽市堅持把大競賽、大比武作為考察識別干部的主戰(zhàn)場，先后派出6個考察組，采取一線駐點的方式，深入大競賽、大比武事項最前沿，開展干部執(zhí)行力考察，先后發(fā)掘優(yōu)秀干部63名，并記入干部執(zhí)行力檔案。同時，該市還把競賽比武成績與干部評先樹優(yōu)、職級晉升緊密掛鉤，讓爭先進(jìn)位的單位上獎臺、擔(dān)當(dāng)實干的干部有盼頭、退步落后的單位和干部受警醒，進(jìn)一步提振全市干部的精氣神。